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待遇从优（面议）
一、岗位职责 1.协助处理日常行政工作(包含但不限于协助管理学校行政办公室，人事，招生，后勤等日常行政事务),协调各处室、各学部工作； 2.学校办公会的文秘工作，做好会议记录，检查督促会议决议的执行情况，及时向校长汇报； 3.协助起草学校综合性行政工作计划、报告、请示，决议以及以学校名义发布的公告、通告等有关事项，有一定的公文写作能力； 4.校内外文件承转，及时贯彻、落实上级机关的指示，按照学校统一部署协调对外宣传和合作工作 5.负责来访接待工作，做好来访、来电和来信的处理工作；组织安排好有关活动和迎送，食宿等。 6.危机公关工作。应对政府部门收到的投诉学校事件、处理网络上发布的不实言论等。 7.学校各类宣传片、视频及图片材料的拍摄协调、审核、校对工作；报道宣传学校名类大型活动；校园网站新闻类，通知类信息的维护等 8.负责学校办学许可证、法人证、组织机构代码证的管理、年检等工作； 9.申报各类学校荣誉；拟办理学校各类合同； 10.会议室、值周。周历、各类档案日常管理； 11.组织全校性教职工、学生活动。 12.学校交办的其他工作 二、任职要求 1. 本科及以上学历，中共党员优先； 2. 良好的语言、文字表达能力，公文编写能力强； 3. 10年以上行政相关工作经验，2年及以上以上市、区重点公办学校或优质民办教育集团学校办公室管理经验； 4. 对学校常规管理的规划、指导、实操经验丰富，执行精细化管理，有推行成功的管理方案/率例1-2个； 5. 个人具备较高水平的业务能力，做好学校外宣工作。
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