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/ 武汉-江夏区 / 3年以上 / 大专及以上 / 全职 / 招聘1人更新于 2025-03-12
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提供住宿
五险
公积金
晋升空间大
解决子女就学
1、学校将提供具备市场竞争力的薪酬待遇,多劳多得,优劳优得。年薪10W-18W,在相同工作量的前提下,学校的薪酬水平将逐年递增。 2、规范办理五险一金。完善的节假日福利,不仅享受带薪寒暑假,同时学校设立不同类别的奖项,对教职工进行表彰、激励,并发放相应奖金;提供定期免费团建旅游。 3、免费提供丰富可口的自助工作餐及水果(三餐),免费提供青年教师公寓住宿,或享受住宿补贴;免费提供市内每日往返通勤车。 4、子女入学绿色通道及学费减免(工作满一年即享受子女学费折扣)。
岗位职责: 1、配合领导开展招生相关工作,确保招生工作的顺利开展; 2、协调组织学校专兼职教职工参与招生宣传咨询工作,做好参与招生工作人员的业务培训工作; 3、招生相关数据的整理和分析,为招生策略提供支持; 4、不断改进工作方法,优化招生话术,提升招生成功率; 5、完成招生报名录取工作,书面通知、材料归档整理,做好跟进反馈; 6、完成学生入学前的各项工作,做好咨询、解答和校园参观等工作,确保学生和家长满意; 7、完成上级交办的各项任务。 岗位要求: 1、大专及以上学历,教育、市场营销等相关专业; 2、3年以上教育行业招生工作经验,有高端民办学校行业背景者优先考虑; 3、有良好的服务意识和强烈的团队责任心,对教育行业充满热情; 4、具备良好的沟通能力和应变能力; 5、精通各类办公软件,有较强的文案撰写能力; 6、形象气质好,具有亲和力,耐心,有公关能力。
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武汉-江夏区 3年以上 全职03-12
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