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招生电销人员 1.岗位职责 （1）负责学校招生电话咨询与推广，通过电话、微信等渠道介绍学校优势、课程设置及招生政策，了解民办高中教育特点、优势及行业动态，能专业解答家长和学生疑问。 （2）跟进潜在生源需求，建立客户档案，完成招生转化目标； （3）收集市场反馈，分析招生数据，协助优化招生话术与策略，具备出色的沟通表达、客户开发与维护能力，有清晰的逻辑和较强的说服力，能通过电话有效推广招生项目。 （4）参与线下招生宣讲会、校园开放日等活动的支持工作。 （5）弹性工作时间。 2.任职要求 （1）大专及以上学历，专业不限，市场营销、教育类相关专业优先；（2）1年以上电话销售或教育行业招生经验，具备优秀的沟通能力和抗压能力；普通话标准，亲和力强，有耐心，能适应阶段性加班（如招生旺季）。 （3）熟练使用Word、Excel等办公软件，进行数据统计、文档处理。 （4）年龄在22-35岁的应聘者，男女不限； （5）熟悉当地教育市场、有本地人脉资源者优先，利于拓展客户。 （6）泸州市市区优先。 3.福利待遇 1.学校为员工提供完善的福利体系，包括五险一金、带薪年假、节日福利等，按照多劳多得、优绩优酬的原则发放。 2.广阔的职业发展空间，学校重视员工的个人成长与发展，为您提供丰富的培训和晋升机会。 4.招聘程序 （1）提交个人简历及相关材料； （2）经过初步筛选后进行面试； （3）通过面试后进行综合评估，确定最终人选。
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