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解决子女就学
五险
公积金
学校按照“能者多劳，多劳多得，优质多得，重责多得”的原则，实行“基础工资＋课时津贴（班主任津贴）＋教学绩效奖（班主任绩效奖）”的分配制度，月收入在4000元—15000元。学校为每一位教职工缴纳“五险一金”。随读子女免学费。
到岗时间： 该职位为储备状态
招聘对象： 1、2025年及以前毕业的、愿意从事民办教育的全日制师范院校本科毕业和心理学专业的优秀学生。 2、具有一定教育教学经历和教育教学校长、教务管理经验者优先聘用 基本条件： 1、爱国守法，热爱教育，师德高尚，敬业爱生。 2、专业基础知识扎实，治学严谨。 3、身体健康，无传染性等疾病。 4、初中教师应具有本科及以上学历和取得初级中学教师资格，高中教师应具有本科及以上学历和取得高级教师资格。 5、无违法犯罪记录。 招聘的主要程序： 1、发送有关材料【应聘者，录制10～20分钟的讲课视频，简历、身份证、近期照片、应聘学科、联系电话。往届教师要提供毕业证、学位证、教师资格证。应届毕业生需提交学院学籍证明等扫描件。】至学校邮箱，待资格审查合格后，电话通知来校考察、试讲。 2、直接到校者，应递交以上有关应聘材料，到校考察、试讲。 3、试讲合格者，可签订有关聘用协议或合同（有研究生学历者优先录取）。
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