幼儿体能教师

福利待遇

（一）薪酬待遇 按照学校薪酬体系定薪。优秀教师年度综合收入18～20万，优秀青年教师年度综合收入15～20万，应届本科、硕士年度综合收入12～18万。在省内外有较大影响力的教育领军人物或优秀人才薪酬待遇面议。 （二）福利保障 1．购买“六险一金”； 2．每年享受三甲医院全面体检； 3．教师子女入学享受绿色通道，并予以学费减免； 4．教师享受学校住房津贴、生活补助、节日福利、生日福利等； 5．保障教师享有职称评定、评优评先机会； 6．享有国内外出访、研学机会，公费参加各类专业培训 7．采用校内外名师联动培养模式，配备学科导师

职位详情

到岗时间： 2025-07-10

1.本科及以上学历，体育教育、运动训练、学前教育等相关专业优先，具备幼儿教师资格证、相关体育项目的教练证书者优先； 2.具备良好的身体素质和运动能力，掌握多种幼儿体能训练的方法和技巧。具有足球、篮球、跆拳道、武术、轮滑等专项技能者优先； 3.有3-5年幼儿体能教学或相关教育工作经验者优先，熟悉幼儿的身心发展特点和学习规律，能更好地设计和实施教学课程；具备组织策划幼儿体育活动、亲子活动、运动会等经验的应聘者，在实际工作中能更有效地开展各类活动； 4.责任心强，有足够的耐心和亲和力，能够关注每个孩子的成长和进步，为孩子提供个性化的指导和帮助；具有团队合作意识，能够与其他教师、教练、行政人员等密切配合； 5.形象良好，身体健康，无传染性疾病和其他重大疾病，能适应户外体能教学工作；无不良记录，能够积极配合园所工作安排。