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提供住宿
周末双休
五险
公积金
解决子女就学
职称评定
到岗时间: 2025-02-17
一、岗位要求: 1、制定心理健康教育计划:根据学校的管理目标和德育工作计划,制定学校心理健康教育工作计划。 2、实施心理健康教育课程:负责向学生传授心理健康基础知识和技能,协助他们认识和理解自身的情绪、情感和行为模式,并提供有效的应对策略。 3、提供个别辅导与咨询:通过个别会谈,对学生的问题和困扰进行了解,并提供情感支持、问题解决的指导和建议,以协助他们处理情绪问题和心理困扰。 4、组织心理健康活动:设计和执行各种心理健康促进活动,如研讨会、培训课程、心理测评等,旨在向学生和教职员工普及心理健康知识,提升整体的心理健康水平。 5、监控和评估心理状态:建立并维持与家长和教师的紧密合作关系,共同关注学生的心理健康问题,提供专业的咨询意见,协助解决学习和生活中的心理问题。 二、福利待遇: 1、工资:高中教师年薪8-15万元,初中教师年薪7-12万元,小学教师年薪5-9万元(具体根据学校薪酬制度实施);高级职称或以上教师、国家及省市级骨干教师工资待遇可面谈。 2、享受寒暑假假期,缴纳五险一金; 3、经职称评聘、认定,享受职称工资; 4、根据年终考核结果享受相应的年终奖; 5、享受各项节日慰问金或慰问品; 6、免费提供食宿,优秀教师可享受独立套间; 7、教职工子女在我校就读,享受学费全免。
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