班主任（艺术部文培班）

福利待遇

1、薪资待遇：综合月薪6-8K，根据个人能力和工作成效等因素综合确定，享受五险一金、带薪年假等福利，同时，对于优秀的班主任，还设有“创业先锋”奖； 2、福利保障：五险一金、节假日福利、年度体检等； 3、职业发展：提供职业培训和晋升机会，助力个人职业成长。

职位详情

到岗时间： 该职位为储备状态

岗位职责: 1、学生管理：负责班级日常管理，维护良好的学习氛围和纪律。包括出勤情况记录与监督，维持良好的班级秩序、学习氛围和纪律，及时处理学生间的矛盾冲突等，确保学生学习环境的和谐稳定。 2、学业指导：协助学生制定学习计划，密切关注每位学生的学习状况，与各科授课教师保持紧密沟通，协助教师针对学生的学习情况制定个性化提升方案，定期组织学习情况总结与反馈会； 3、心理疏导:关注学生的心理健康，开展心理疏导和情感支持。临近高考，学生面临较大压力大，需及时察觉学生的情绪变化，对出现焦虑、紧张等负面情绪的学生进行心理疏导，帮助他们树立信心，保持积极的备考心态。 4、家校沟通：定期与学生家长进行沟通，反馈学生的学习、生活情况，了解家长的期望与诉求，共同促进学生在文培期间的全面成长，建立良好的家校合作关系。 5、活动组织：组织和参与各类艺术活动和比赛，丰富学生的校园生活。 6、团队协作：与其他教师和管理人员紧密合作，共同提升教育教学质量。 五、任职要求 1、学历背景：本科及以上学历，师范类院校毕业者优先； 2、工作经验：具有班主任工作经验，有艺术生文化课带班经验者优先； 3、年龄要求：45岁以下； 4、专业技能：具备良好的沟通能力和组织协调能力，能够与学生、家长、授课教师等各方进行有效沟通，建立良好的合作关系； 5、个人素质：责任心强，热爱教育事业，具有良好的职业道德和团队合作精神。对学生高度负责，有耐心、爱心和细心，能够全身心投入到学生的学习管理工作中，确保各项工作落实到位； 6、抗压能力:能适应高强度的工作节奏，面对学生的各种问题和压力情境，有较强的抗压和应变能力。 7、工作时间:根据艺术生文化课的课程安排而定，通常在学生学习期间需全勤在岗； 8、其他要求：能够适应学校的工作节奏，愿意投入时间和精力关心学生成长.