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/ 深圳-龙华区 / 5年以上 / 本科及以上 / 全职 / 招聘1人骨干教师
线下班课
3年骨干教师经验
更新于 2024-11-19
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五险
公积金
周末双休
到岗时间: 2024-11-23
备课/教学及班级管理: 对分配的学生进行教学,通过以下方式对备课内容实施教学实践: 确立明确的教学目标并具体说明如何教授和评估这些目标; 设置具有挑战性的任务,确保学生对学习的热情和兴趣; 设置恰当的发展性目标 在已有的基础上,设定清楚的目标 告知广大教职工成员注意对有特殊教育需求的学生,就学生的特殊情况进行分享并提醒教职工共同配合准备。 为提供稳定的节奏、动力和挑战制定清晰的学习架构; 充分利用教学评估测试,确保学术课程覆盖面; 充分利用教学时间内提供优质的教学内容 根据学校的政策和流程培养学生养成良好学习习惯; 使用不同的教学方式来: 匹配内容、结构信息,提出一组教学知识内容并使用合适的词汇进行表述; 使用有效地提问方式,认真听取学生意见,注意学生犯下的错误和误解; -选择合适的学习资源,通过图书馆、ICT和其他资源来发展个人的学习能力; 确保学生能够习得和巩固所学的知识、技能,理解所学科目的要点; 批判性地评估自己的教学,提高有效性; 确保有效及高效地实现课堂支持 确保教学实践符合学校政策以达到实践。 监测、评估、记录、报告: 评估学习目标的发展情况,针对有关目标改进教学的具体实践; 对学生的作业提供合适的评估反馈,设定发展目标; 系统地评估和记录学生的进步,保存好有关记录以监测有关进度,了解学生的优势和劣势,对学生现阶段的水平进行评估并制定相适应的方案。 按照外部考试机构、学科和学校流程的要求对学生的情况进行评估。 编写并向家长提供内容详尽的报告 对学生能力进行评估并参与学校体系内跟家长进行反馈和沟通。 德育职责: 促进学生个人和班级整体的进步和身心健康教育; 与指定的安全负责人联系,跟进确保学校德育政策和体系得以执行 在学校平台上进行学生考勤、陪同学生参加集会,鼓励他们认真听课并参与到校园生活的各种活动; 协助编写行动计划、学习进度报告及其他文件; 提醒其他教职工注意学生可能遇到的问题,并就如何解决这些问题提出恰当的建议; 与恰当的员工协商后,酌情与学生家长及校外关心学生福祉的个人、家长或群体进行沟通; 根据学校的政策,为学生福祉、公民意识和团体发展做贡献。 其他专业要求 了解教师的专业职责和法律责任; 始终在学校规定和法律规定的范围内从业 为了保障教学的有效性了解相关课程要求 了解更广泛的课程发展; 通过授课及个人专业表现建立有效的工作关系并树立良好榜样; 努力让每个孩子都能够享受各种学习给予发挥潜力,追求卓越的目标; 与其他员工合作,确保共享和有效利用资源,造福学校、学科和学生; 通过有效参与协调学校运营管理所需的会议,为学校的管理制度的改进献计献策; 参与学校在市场推广方面的活动,例如开放日、家长夜,评估日等; 对自己的专业发展负责并承担与学校政策和相关的职责; 有效地与家长和董事保持联系。
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