10-20W/年
1.优渥的薪酬体系:教师薪酬高于同类型学校，多劳多得、优劳优酬。 2.系统的社会保障:及时足额缴纳五险一金。 3.公平的职称评定:和公办教师相同待遇。 4.完善的生活保障:学校为教师提供免费食宿，为教师生活提供强大的保障体系。 5.丰富的福利待遇:子女入学、各类团建、旅游、节假日福利等。 6.优质的成长体系:教师培训系统、晋级晋升系统让每位教师可以走出去学习，人尽其才发挥自己对于教育的理解，实现教育理想。
到岗时间： 该职位为储备状态
本科及以上学历，有国外留学或相关经验者优先。
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