副校长

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校长助理 1.参与制定学校的发展规划、学年及学期工作计划，并负责组织实施、督促和检查计划的执行情况。 2.领导和组织教学工作，确保教学计划的顺利执行，提高教学质量。包括组织教师进行业务学习和进修，加强校本培训，组织全校性教学研讨和经验交流。 3.加强和改进德育工作，指导学生管理部门有针对性地开展教育活动。 4.定期检查教育教学设备的教学环境，提出合理化建议，以满足教学工作的需要。 5.深入了解教师和干部的业务、思想状况，关心他们的工作和生活。负责教师调配、管理、奖惩以及业务进修和培训等工作。 6.注重培养青年教师和骨干教师，建立健全教师业务档案，提升教师队伍的整体素质。 7.参与制定学校各项规章制度，并督促执行。 8.负责对来校检查、视察、参观的上级领导和其他人员的接待工作，以及安排各种会议的会务工作。 9.负责学校资源的管理和调配，确保学校各项工作的顺利进行。 10.指导学校各项研讨活动，提升教职员工的综合素质。 11.参与年级组建设及管理。