校医

福利待遇

（一）工资体系 1.满工作量学科教师工资收入11万～30+万元人民币/年。（大学毕业生第一年试用期不低于10万元，第2年开始11-16万/年，特别优秀的面议。） 2.特需教师、行政管理、后勤人员等具体工资根据岗位与绩效面议。 3.学校推行“合伙人”制度，业绩突出、工作稳定的教职工可成为合伙人。 （二）政策支持 1.优秀教师与优秀毕业生来我校工作，可以在路桥区办理落户。 2.高校毕业生依据《台州市高校毕业生集聚政策兑现细则》享受安家补贴和就业补贴。 3.符合台州市高层次人才引进条件的特级教师，省市级名师、教坛新秀、大比武一等奖，以及硕士或博士研究生，可享受人才引进政策。 4.教职工评优、评先、职评、培训等，享受与公办学校教师同等政策。 （三）福利保障 1.教职工福利待遇高于公办学校与同区域其它民办学校。 2.享受“六险一金”，达到规定条件的教师可参加事业保险。 3.学校为教职工提供公寓住房，子女就读本校享受学费减免。

职位详情

到岗时间： 2025-08-05

有资质、有经验