高中俄语教师

福利待遇

职位详情

到岗时间： 该职位为储备状态

全日制民办高中学校直聘，有经验的高中俄语教师。 岗位: 高中各俄语教师 聘期:首签三年，期满可续签。 一.底薪面议，根据授课水平和个人能力素质经考核确定。 二.班主任另外给付津贴补助。 三.可以为部分非本市教师提供住宿寝室。 四.其他职称评聘待遇和公办学校教师待遇等同。 五.课时 按周计算，一般语数外教两个班，正课每周共12节，其他科正课每周最多不超16节，晚课每班每周两节。 六.工作时间: 7:40～16:50，晚课到21点，没有晚课的科任老师正点下班。 七.工资组成 基础工资＋课后服务费＋各类津贴。入职三个月办理社保五险，入职满一年办理住房公积金，寒暑假有工资。 八.招聘条件: (1) 热爱祖国、拥护党的领导，热爱教育事业，乐于接触学生，具有奉献精神和教书育人的责任感、使命感。 (2) 具有较强的沟通能力，协调能力，表达能力和学生管理能力，为人谦虚，善于学习和团队合作。 (3) 身体健康，举止大方，语言流畅，无前科劣迹，无不良嗜好，具备人民教师良好形象。 (4) 中共党员及预备党员，学生干部优先聘用。 九.岗前培训 经试讲、考试合格，列为意向聘任的人员，即日起陆续入校进教研组跟岗实习，学校手把手培训。跟岗实习期也是双向选择期，互不认可，可以解约。已经正式签约的，违约方需要承担违约责任。