7-11K/月
周末双休
五险
公积金
解决子女就学
职称评定
晋升空间大
具有竞争力的薪酬福利: 1、一旦录用,学校将提供极具市场竞争力的月薪或年薪薪酬,具体可以根据工作能力面谈; 2、为明教育完善的培训体系和广阔的晋升空间; 3、人性化的管理和人文环境以及浓厚的学术氛围; 4、入职即购买五险一金,节日礼品或礼金、住房、交通等各类补贴; 5、每年发放两次大型教育教学评优奖励、丰厚的年终奖金; 6、每年一次教师全面体检; 7、每年量身定做工作服装、早中晚自助餐、房补或提供住宿、团体旅游; 8、子女入读学费优惠或减免福利; 9、保障教师享有职称评定、评优评先机会; 10、片区到省级各类赛课渠道保障!
到岗时间: 该职位为储备状态
任职要求: 1、本科及以上学历,具有学科相关教师资格证,5年以上全日制学校工作经验,身心健康,热爱教育事业,年龄不超过45岁; 2、品行端正、工作责任心强,遵纪守法、未受过任何刑事、政纪、校级处分; 3、能熟练运用现代教育技术,善于组织协调、乐于指导引领; 4、近5年曾获得过区县以上表扬奖励; 5、有较强的科研引领能力,有课程开发、整合、甄选的能力,有较强的教学示范引领和指导能力。
12-23
7-11K/月
成都-新津区 5年以上 全职12-23
10-15K/月
成都-新津区 10年以上 全职12-23
10-16K/月
成都-新津区 6年以上 全职12-23
25-30W/年
成都-新津区 10年以上 全职12-23
18-25W/年
成都-新津区 10年以上 全职12-23
8-12K/月
成都-新津区 3年以上 全职12-23
20-30W/年
成都-新津区 6年以上 全职12-23
12-24W/年
成都-新津区 6年以上 全职12-23
15-25W/年
成都-新津区 5年以上 全职12-23
12-24W/年
成都-新津区 3年以上 全职