5-10W/年
五险
公积金
解决子女就学
(一)薪酬 1.优大生:年收入5-12万。 (二)福利 1.后顾无忧:学校按国家规定购买“五险一金”,集团为每位教师购买60万元商业保险(30万重大疾病保险,30万意外伤害保险)。 2.子女教育:学校为教师子女入学提供就读学位和学费减免,让孩子接受高品质教育。 3.工作环境:遵义是首批国家历史文化名城、全国文明城市、国家森林城市、国家卫生城市、国家园林城市、中国优秀旅游城市,是国酒茅台的故乡,是召开“遵义会议”的转折之城、会议之都。气候宜人,冬无严寒,夏无酷暑。 4.享受国家规定的带薪产假、病假和丧假等福利,以及寒、暑假。学校为教师提供高级工服、节日慰问金、工作餐补助。 5.在职培训:提供海内外培训及游学,促进个人专业成长提升。 (三)发展 管理晋升:教师—中干—校长—学区校长—集团高管。 学术发展:新锐教师-骨干教师-名优教师-特级教师-集团首席。
到岗时间: 该职位为储备状态
1.具有中华人民共和国国籍; 2.遵守宪法和法律,具有良好的品行和职业道德; 3.能胜任相应学段教育教学工作、遵守纪律、服从安排; 4.身体健康、五官端正、无传染疾病、遵守纪律、无抑郁病史及精神心理问题; 5.普通话达到二级乙等及以上等次(语文教师达到二级甲等及以上等次; 6.具有相应岗位的教师资格证; 7.具备岗位所需要的其他条件。 招聘流程 (一)应聘材料 1.个人简历。 2.学历证书、身份证、教师资格证、职称证、普通话等级证书扫描件。 3.个人获奖证书、荣誉证书等材料的扫描件。 (二)简历投递 1.简历投递至邮箱:zytlxx@126.com 2.邮件主题为:“姓名+学段+学科”如“XXX+高中+语文”。 3.内容包括:个人简历+学历及荣誉证书扫描件。 (三)笔试或面试 资格审查之后,进入下一轮笔试或面试考核,考核时间、地点和方式另行通知。
11-11
7-10W/年
遵义-红花岗区 应届生 全职11-11
7-10W/年
遵义-红花岗区 应届生 全职11-11
7-10W/年
遵义-红花岗区 应届生 全职11-11
7-10W/年
遵义-红花岗区 应届生 全职11-11
50-100W/年
遵义-红花岗区 10年以上 全职11-11
50-100W/年
遵义-红花岗区 10年以上 全职11-11
50-100W/年
遵义-红花岗区 10年以上 全职11-11
50-100W/年
遵义-红花岗区 10年以上 全职11-11
50-100W/年
遵义-红花岗区 10年以上 全职11-11
18-30W/年
遵义-红花岗区 1年以上 全职