护理专业教师

福利待遇

1.缴纳社保。 2.提供公寓式住房、精致员工餐、享受寒暑假与国家法定节假日。 3.薪酬标准：教师综合年薪 6-12 万，具体薪酬面议。

职位详情

到岗时间： 该职位为储备状态

招聘对象 在职教师或有教学经验的社会人士及各类院校优秀应、往届 毕业生。 招聘条件 1.遵纪守法，无违法违纪行为，具有良好的品行和职业道德。 2.具备正常履行岗位职责必备的身体条件，热爱教育事业， 具有良好的教师素质。 3.具备与招聘岗位相应的教师资格、普通话及计算机应用等 级证书(2022-2023 届高校毕业生，“可先上岗、再考证” ，但 要求应聘后一年内取得相应教师资格证书) 。 4.要求具有本科及以上学历。 招聘原则 ：公开、公平、公正，严格考核，择优聘用。 招聘程序 ： 1.报名：应聘者提供以下材料：个人简历一份、身份证、毕 业证、教师资格证、普通话证、计算机等级证等证件的复印件及 其他获奖情况等证明材料。 2.招聘流程： 学校办公室审核应聘者材料，确定面试人员名单，招聘工作 小组进行考察考核 (笔试、面试) ，确定聘用名单。 3.合同签订：聘用者与学校签订聘用合同书(试用期一个月， 聘期为 1 年－3 年) 。