5.5-7K/月
提供住宿
解决子女就学
职称评定
晋升空间大
五险
公积金
1、学科教师年收入:幼儿园10万,小学12万,初中13.2-13.7万,高中19-21万。 2、班主任年收入:小学16万,初中18.2-18.7万,高中24-28万。 3、教辅人员、干事、生活指导老师年薪7-12万。 4、待遇优于同类学校,并享有年度优厚奖金、境内外旅游等各项奖励。 5、可以享受工会组织的各类活动,休闲场所对员工开放(每月员工生日集体派对、KTV、健身室)。 6、教职工子女入读本校享有五折优惠。 7、试用期内发转正工资,提供社会保险及住房公积金、健康体检等福利待遇。 8、食宿全免费,住宿公寓配备空调、桌、椅、床上用品等配套设施,并提供24小时热水供应;工作自助餐(三餐一宵夜)。 9、节假日另有福利补贴,年终评优评先,奖金奖励丰厚。 10、学校提供上下班班车接送服务。 11、持续提供多方面的继续教育及培训机会。
到岗时间: 2025-02-05
位职责: 1、根据儿童不同年龄特点,建立科学、合理的一日生活制度,培养良好生活习惯; 2、制定每学期卫生保健计划,做好日常保健工作记录,按要求做好统计分析,总结工作,不断改进; 3、严格把好新生入园体检及定期健康检查关,组织好全园教师的体检及新进职工的体检; 4.按要求认真做好晨检,发现幼儿患有传染病应及时与班主任老师和家长联系,及时采取措施,做好隔离、消毒、登记工作; 5、负责幼儿健康,定时、定期抽查各项活动情况(体锻、户外活动时间、午餐、午睡等),及时向领导汇报; 6、负责幼儿饮食卫生,把好食物验收关,定好每周幼儿食谱,要保证幼儿营养均衡,督促厨师注意色、香、味,督促食堂人员做好卫生消毒等工作,每月做好营养分析; 7、指导督促检查园内环境卫生工作及预防消毒工作,做好季节性防病工作。检查园内环境卫生,检查班级的卫生、保育、保健工作,并做好观察记录; 8、组织在职教师的育儿保健业务学习,根据不同季节,学习常见多发病及传染病的隔离知识; 9、定期向家长和教师进行健康知识的宣传; 10、与卫生保健机构建立密切关系,及时做好计划免疫。 岗位要求: 1、年龄45岁以下,大专以上学历。 2、护理学、医学、儿童保健相关专业毕业。 3、持有保健医生培训证书,健康证书。 4、具备儿童营养配餐经验,持有营养师资格证优先考虑。
11-11
24-28W/年
清远-清城区 2年以上 全职11-11
24-28W/年
清远-清城区 2年以上 全职11-11
24-28W/年
清远-清城区 2年以上 全职11-11
24-28W/年
清远-清城区 2年以上 全职11-11
24-28W/年
清远-清城区 2年以上 全职11-11
24-28W/年
清远-清城区 2年以上 全职11-11
24-28W/年
清远-清城区 1年以上 全职11-11
24-28W/年
清远-清城区 2年以上 全职11-11
18.2-18.7W/年
清远-清城区 2年以上 全职11-11
16-20W/年
清远-清城区 2年以上 全职