20-30W/年
公积金
五险
提供住宿
1.学科带头人年薪20-30万,中青年骨干教师年薪10-15万,优秀应往届本科毕业生年薪6-8万,211/985高校毕业生、硕士研究生待遇从优。 2.工资结构:基础工资3200元/月,课时津贴20元/节,月绩效人均500元,班主任津贴人均1000元,具体月工资视学科、岗位、工作量具体情况而定。 3.“五险一金”按本地政策由学校另外缴纳,不计入年薪。 4.食宿条件:学校建有教师公寓,年轻教师原则上2人一套,三餐免费。 5.奖励:每学年教学成就奖励,不计入年薪。 6.工资增长方案:学校有较完备的工资增长方案,详情请咨询学校。
到岗时间: 2025-08-20
招聘条件: 1.学科带头人:具有全日制本科及以上学历,所学专业和任教学科吻合;有省、市重点中学担任过3届以上高三、初三教学工作经历,并担任过本专业教研组长,教学成绩卓著;有高级及以上专业技术职称;年龄55周岁以下(特级教师、正高职称的教师可放宽到60周岁)。 招聘办法: 1.请应聘老师、同学先通过微信或邮箱、网络平台发送以下资料: 个人简历(有照片、有身高体重信息)、学历和学位证书、各种技能证书、获奖证书、成绩单(应届毕业生)、教学成绩(在职老师)待相关资料。 2.学校通过资料筛查,会通知符合招聘条件的老师参加面试,学校附近的老师可直接到学校参加面试,远道的、因故不能到校的老师,可联系招聘负责人进行线上面试。 3.面试合格后,按学校要求,到县级及以上医院参加健康体检,凭健康合格证明按预约时间来校签约。 4.八月中旬参加为期一周的新教师入职培训,八月下旬入职上岗。
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来宾-武宣县 9年以上 全职11-05
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