7-10W/年
(一)薪酬 1.优大生:年收入约7-10万。 2.在职教师 年收入18万起,名优骨干25万起,特别优秀者可面谈。 (二)福利 1.后顾无忧:学校按国家规定购买“五险一金”,集团为每位教师购买60万元商业保险。 2.子女教育:教师子女入学提供就读学位和学费减免。 3.工作环境:遵义是首批国家历史文化名城、全国文明城市、国家森林城市、国家卫生城市、国家园林城市、中国优秀旅游城市,是国酒茅台的故乡,是召开“遵义会议”的转折之城、会议之都。气候宜人,冬无严寒,夏无酷暑。 4.享受国家规定的带薪产假、病假和丧假等福利,以及寒、暑假。学校为教师提供高级工服、节日慰问金、工作餐补助。 5.在职培训:提供海内外培训及游学,促进个人专业成长提升。 6.教师可享受购买集团修建的商住房优惠。 (三)发展 管理晋升:教师—中干—校长—学区校长—集团高管。 学术发展:新锐教师-骨干教师-名优教师-特级教师-集团首席。
到岗时间: 该职位为储备状态
(一)优秀大学生 1.全日制大学本科毕业,985、211、双一流高校毕业生及硕士和博士毕业生优生。 2.在校期间成绩优异,专业成绩排名名列前茅。 3.担任过学生社团主要负责人,协调和管理能力突出。 4.综合素质好,心态积极,阳光自信,性格开朗,语言表达能力强。 (二)名优骨干教师 1.大学本科学历及以上,教学质量业绩突出,重点高中教学工作经验。 2.获省市赛课一等奖者优先。 3.有班主任工作经历者优先。 4.有带出过清华北大学子者优先。 5.特别优秀者,可适当放宽条件。
11-11
7-10W/年
遵义-红花岗区 应届生 全职11-11
7-10W/年
遵义-红花岗区 应届生 全职11-11
7-10W/年
遵义-红花岗区 应届生 全职11-11
7-10W/年
遵义-红花岗区 应届生 全职11-11
50-100W/年
遵义-红花岗区 10年以上 全职11-11
50-100W/年
遵义-红花岗区 10年以上 全职11-11
50-100W/年
遵义-红花岗区 10年以上 全职11-11
50-100W/年
遵义-红花岗区 10年以上 全职11-11
50-100W/年
遵义-红花岗区 10年以上 全职11-11
18-30W/年
遵义-红花岗区 1年以上 全职