8-12W/年
提供住宿
解决配偶工作
解决子女就学
晋升空间大
到岗时间: 立即到岗
一、岗位职责: 1、负责组织实施校办职责范围内的各项工作,确定校办工作人员的分工,检查其岗位职责执行情况,并进行业务指导。 2、负责文秘和宣传工作。草拟学校工作计划、总结、决议、报告、规章制度等文件,负责学校会议记录,拟定通知、公告等,积极做好学校各类文件的收发、登记、催办、归档工作。 4、安排学校每周工作日程及会议事务管理。 5、负责学校行政系统督查督办工作,综合协调行政系统各部门正常运转。 6、负责做好学校的人事管理工作,承担教师招聘的职能。 8、处理学校日常事务,协调平衡各部门工作,了解、督促、检查校长和行政会决定的执行情况。 9、认真做好来人来访的接待工作,当好校长的参谋和助手。 二、职位要求: 1、全日制本科以上学历,年龄在45周岁以下; 2.具备高端民办学校相关岗位经验,有大局观,对校务管理等工作有高度责任心; 3.拥有优良的沟通协作能力、执行能力、学习能力,具有优秀个人素质及团队合作意识,善于沟通和发现问题,妥善解决。 三、薪酬福利 1、薪资面议详谈。 2、子女享受本校入学优惠待遇。 3、按规定购买社保金。 4、广阔的职业提升空间,公平的晋升机制。 5、免费提供教师高级套房。 6、免费提供三餐。 7、享受年度奖金、节假日福利和其他各类补贴。
11-20
8-15W/年
揭阳-揭西县 1年以上 全职11-18
8-15W/年
揭阳-揭西县 1年以上 全职11-17
8-15W/年
揭阳-揭西县 1年以上 全职11-17
8-15W/年
揭阳-揭西县 1年以上 全职11-17
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揭阳-揭西县 1年以上 全职11-17
8-15W/年
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8-15W/年
揭阳-揭西县 1年以上 全职