10-20W/年
公积金
五险
解决子女就学
晋升空间大
提供住宿
1、应届毕业生:公办全日制二本应届师范类毕业生第一年每月7000(班主任另加2000--2800);一本应届师范类毕业生第一年每月8000(班主任另加2000--2800);研究生应届师范类毕业生第一年每月9000(班主任另加2000--2800);音、体、美应届毕业生工资每月不低于7000。工作第二年开始按学校结构工资制计酬,基本工作量年薪14万--20万。 2、具有教学、班级管理经验者采取结构工资制(包含基本工资、校龄工资、课时工资、师德师风考核、月质量考核、班主任津贴、干部管理津贴),基本工作量年薪14万--20万。 3、办理五险一金;提供定期免费体检;提供住宿(单人单间)和伙食补贴、节日福利(春节、端午、中秋、教师节等);提供业务培训、学习晋升机会(走出去、请进来);享受工资晋级、配偶优先安排工作和子女优惠学杂费等相关福利待遇。
到岗时间: 2025-08-18
1、师德高尚、遵纪守法;团结协作、业务过硬;热爱学生、责任心强;富有激情、锐意课改;身体健康、乐观向上。 2、公办全日制本科及以上学历(应届毕业生在毕业时能取得相应学历、学位证书)。具有多年高中教学经验及班级管理经验的在职教师,条件可适当放宽。 3、持高中教师资格证。 4、能胜任班主任工作者优先。
03-28
10-20W/年
咸宁-通山县 3年以上 全职03-28
10-20W/年
咸宁-通山县 3年以上 全职03-31
14-20W/年
咸宁-通山县 1年以上 全职03-29
14-20W/年
咸宁-通山县 1年以上 全职03-28
10-20W/年
咸宁-通山县 3年以上 全职03-28
10-20W/年
咸宁-通山县 3年以上 全职03-28
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咸宁-通山县 3年以上 全职03-28
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咸宁-通山县 3年以上 全职03-28
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咸宁-通山县 3年以上 全职03-28
10-20W/年
咸宁-通山县 3年以上 全职