升学指导老师

福利待遇

完善的福利： 1.福利保障：五险一金、教师公寓(在厦门无住房者)、餐食津贴、节日福利、年度体检、结婚礼金、生育礼金等福利； 2.子女教育：教师子女享受我校入读优惠政策； 3.专业发展：享受培训及学习交流机会，同时可参加厦门门市教育局统一组织的职称评定、评先评优，对在湖里区新培育并在职在岗的省级教学名师、省级特级教师、正高级教师、省级学科带头人给予10万元一次性奖励(以实际申请为准)； 4.安家落户：符合条件的外地教师可落户，成为厦门市民； 5.根据福建厦门推出优化人才服务保障六条举措规定， 对2021年7月1日起新引进的全日制毕业生: (1)全日制博士研究生每人8万元； (2)全日制硕士研究生每人5万元； (3)“双一流”建设高校（学科）及世界最新排名前200名大学本科（不超过30周岁）每人3万元； (4)其他高校应届本科每人1万元进行发放。 清晰的职业发展通道: 1.提供专业通道和管理通道的双向发展机会，每位教师可以根据自身兴趣及特长选择合适的发展通道。 2.注重师资梯队建设，为教师创造内部职位的晋升机会，帮助优秀教师突破职业，上升瓶颈，实现自我价值。 3.与华东师范大学联合搭建教师培养平台，组织专家为学校的师资培训提供科学的指导，帮助教师不断提升业务能力和内在素质，拓宽职业发展渠道，引领教师高起点成长。

职位详情

到岗时间： 该职位为储备状态

岗位职责： 1.负责国际课程学生升学指导工作，为学生和家长提供全面专业的院校及专业信息； 2.建立并完善学校职业生涯与升学规划系统，搭建学校升学指导平台，为学生升学、交流等提供强有力支持； 3.组织和规划与学生升学相关的指导类讲座与课程，提升家长与学生的升学规划意识; 4.建立学生升学档案，有计划的持续对学生进行跟踪，提供升学指导，帮助和指导学生制订学习及申请计划，根据学生的综合情况，设计和制定合理有效的院校和专业选择的方案； 5.负责申请工作及文书修改指导，审核指导学生的留学申请文案，协助和指导学生准备和完成学校申请和留学签证的相关资料； 6.指导学生参加各类课外活动、社区活动和国际学术活动； 7.维护与拓展各海外院校的升学通道，负责接待海外招生官员，组织学生和家长与招生官员的见面活动； 8.熟悉英美大学申请程序和要求，对具体学校的专业信息、大学排名、入学要求与申请程序、海外留学目标国的大学申请知识； 9.负责与家长沟通并进行定向的沟通和指导，解答有关留学的疑问; 10.配合进行招生活动宣讲，协助招生老师开展招生工作； 11.针对班主任、任课老师开展校内升学知识分享会，提升教师的升学意识； 12.完成领导交代的其他工作。 岗位要求： 1.全日制硕士及以上学历，英语专业八级或以上水平，扎实的英语口语交流和写作能力，并能够踏实细致做好文书工作； 2.具备5年以上出国留学咨询工作经验或国际双语学校升学指导经验，熟悉海外教育体系及大学申请文案申请，有海外学习经验或留学咨询工作经验者优先； 3.性格开朗，优秀的口头表达能力与沟通技巧，与学生及家长顺畅沟通； 4.热爱教育事业，优秀的敬业精神和团队合作精神，工作积极主动，强烈的责任心。