10-20W/年
提供住宿
晋升空间大
解决子女就学
1. 工资结构=高额综合底薪+课酬+高额学期奖金(1年2次)+班主任费+管理津贴; 2. 初中老师综合年薪:应届毕业生综合年薪6w—10w,有经验老师综合年薪8w-15w,学科带头人综合年薪10w-20w; 高中老师综合年薪:应届毕业生综合年薪8w—15w,有经验老师综合年薪10w-18w,学科带头人综合年薪15w-25w; 3.按国家规定缴纳社会保险; 4.学校提供食宿; 5.生日礼品,节日礼品,教职工子女学费优惠,定期团建,年度旅游; 6. 职业终身培训,透明晋升通道,内部多元发展。
到岗时间: 该职位为储备状态
1、 身心健康,师德高尚,热爱教育事业,积极向上,追求创新。 2、 具有多年一线教学及班主任经验的骨干教师、学科带头人等优秀教师将优先录用。 3、 业务素质高,具有专业引领及示范的能力,具有良好的大局意识,适应性强、动手能力强、组织能力强,有较好的口头表达和独立开展工作的能力。
12-06
15-25W/年
河南-郑州 2年以上 全职12-06
15-25W/年
河南-郑州 2年以上 全职10-18W/年
河南-郑州 1年以上 全职10-18W/年
河南-郑州 1年以上 全职12-06
8-15W/年
河南-郑州 应届生 全职12-06
8-15W/年
河南-郑州 应届生 全职12-06
8-15W/年
河南-郑州 应届生 全职12-06
8-15W/年
河南-郑州 应届生 全职12-06
8-15W/年
河南-郑州 应届生 全职12-06
10-20W/年
河南-郑州 2年以上 全职