12-18W/年
提供住宿
五险
公积金
解决子女就学
职称评定
晋升空间大
一、福利待遇 1、以上薪酬(年薪)含五险一金。 2、全国优秀教师、正高级教师、特级教师、省优秀教师、省学科带头人年薪可面议。 3、提供优越的工作条件。 4、持续提供多方面的继续教育培训。 5、按当地教育主管部门规定参加教 师职称评定。 二、教师个人发展空间 1、职业发展:有两条晋升通道。一是管理线:新教师---备课组长---教研组长---年级主任-----学部教务主任、学部德育主任----校级领导;二是专业线:新教师---青年名师----学科带头人。 2、年青教师成长途径:导师带徒手把手传授经验和技能、日常赛课评课、教学技能考查课、集体备课、集体教研、外聘专家指导、外出交流学习、校内外培训、教育理论学习等。
到岗时间: 该职位为储备状态
1、大学本科及以上学历,具有对应学段教师任职资格的应届或在职的优秀教师,年龄在50岁以下,对于特别优秀高、特级教师等年龄可放宽到55岁。 2、身体健康,五官端正。 3、遵纪守法,品行端正,忠于党的教育事业,有高度的事业心、责任感和开拓精神,乐于担任学校的教育教学工作,有较强的沟通协调能力,良好的服务意识与团队合作精神,服从学校的工作安排. 4、认同学校的办学理念,具有亲和力,教育情怀和科学理念,课堂上能按照国家新课程标准的要求以学定教,先学后教,引导学生自主、合作、探究式学习,积极参加教科研活动。 5、具有一定的计算机操作能力。能熟练使用常用办公软件,能独立制作教学课件,能熟练利用多媒体设备开展教育教学工作。 6、曾在国家、省、市、县级各类竞赛中获奖者及获得优秀教师、班主任、先进教育工作者荣誉证书的优先。
12-21
12-18W/年
肇庆-广宁县 1年以上 全职12-20
10-16W/年
肇庆-广宁县 3年以上 全职12-21
12-18W/年
肇庆-广宁县 1年以上 全职12-20
7-13W/年
肇庆-广宁县 3年以上 全职12-21
17-21W/年
肇庆-广宁县 6年以上 全职12-21
15-20W/年
肇庆-广宁县 3年以上 全职12-20
14-20W/年
肇庆-广宁县 3年以上 全职