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/ 苏州-吴江区 / 1年以上 / 本科及以上 / 全职 / 招聘3人青年教师
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更新于 2024-12-02
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提供住宿
解决子女就学
职称评定
晋升空间大
周末双休
五险
公积金
薪资待遇:提供行业内有竞争力的薪酬、福利待遇及绩效奖励; 福利保障:五险一金、年度体检、节日福利、生日福利、交通补贴; 带薪假期:双休日、法定节假日、寒暑假; 子女教育:教工子女享受折扣入学优惠; 职业发展:提供丰富的校内外培训和拓展训练,提升综合能力和专业技能;教师参与与公办同等职称评定和评优评先。
1.特聘教师 ①退休2年内的优秀教师; ②具有高度的责任心和敬业精神,较强的合作、组织、沟通、协调能力; ③拥有省级教育名家、正高级教师、特级教师、大市级名教师、教育领军人才、教育拔尖人才、大市级学科带头人等荣誉称号的教师优先。待遇面议 2.在职教师 ①40周岁以下,本科及以上学历,持有对应学科教师资格证书; ②具有优良的教学业绩,市级以上评优课获得者、优秀班主任以及具有各种专项特长的优先优酬; ③具有区、县级以上教育教学类获奖荣誉,区级以上学科带头人、特级教师、名师、全国优秀教师、正高级教师或者数理化学科竞赛优秀教练等特别优秀者条件可适当放宽,优先优酬。 3.应届生 ① 本科及以上学历,师范院校毕业;双一流大学毕业生优先;优秀毕业生优先;全日制硕士优先; ②必须持有教师资格证;专业突出、基本功好、综合素质强,热爱教育事业者; ③海归人才、优秀学生干部、奖学金获得者、大学生基本教学技能及大学生专业类竞赛获奖者优先。 该岗位需要寒假后到岗
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