15-25W/年
提供住宿
五险
公积金
解决子女就学
职称评定
(一)薪资标准 应届毕业生第一年年收入10~18万元,以后每学年按考核晋级;卓越教师年薪13~35万元(小学13~25万;初中15~25万;高中18~35万)。 (二)福利待遇 年终奖金+带薪寒暑假+五险一金+教师节礼金+春节礼金+法定节假日应节礼品+教工旅游+免费健康体检+工作制服+教师子女本校就读享受减免学费等福利政策。 (三)其他福利 学校建有21层望江公寓,装修精致,设施齐全,拎包入住,为教师提供免费的星级住宿环境;教职工餐厅环境优雅,所采购的食材来源于安全可靠的供港产品,六菜一汤荤素搭配合理,伙食补贴保障教师生活成本低廉。 (四)专业发展 学校积极为教师的专业发展创设各种平台,教师的职称晋升、评优评先享受与公办学校同等待遇;学校可为符合政策的教职工协调落户。 学校正进入快速发展期,能为广大教职工提供广阔的发展平台和晋升空间。
到岗时间: 该职位为储备状态
一、学科教师 1.品德高尚、身心健康、综合素质优秀的师范类院校应届本科及以上毕业生(“双一流”、部属师范大学、211师范院校毕业生优先)、卓越的在职教师。 2.应聘者应取得符合教学等级的教师资格证(应届毕业生须在录用后一年内获得教师资格证),普通话水平需达国家二级乙等以上(语文教师需达二级甲等以上),能熟练运用现代信息技术进行教学。 3.有良好的团队合作意识,吃苦耐劳,积极进取,无不良嗜好。 4.近五年曾获得市级以上教育行政部门颁发的优秀班主任、优秀教师、学科带头人、名师工作室主持人及骨干教师等称号者优先。 二、清北班名师 1.具有良好的职业道德和突出的专业能力,年龄50周岁以下,乐观积极,坚韧不拔,热爱教育,敢于挑战。 2.曾多年任教清北班,带出过多名清华、北大学生,在当地有较大影响力。 3.获得市级以上教师荣誉者或曾担任过清北班班主任工作者优先。 微信公众号招聘公告:https://mp.weixin.qq.com/s/HCadjhTD1LL-s0c-cIgePw
10-14
8-12K/月
惠州-博罗县 5年以上 全职10-14
12-15W/年
惠州-博罗县 1年以上 全职10-17
13-18W/年
惠州-博罗县 3年以上 全职10-14
13-25W/年
惠州-博罗县 1年以上 全职10-14
13-25W/年
惠州-博罗县 1年以上 全职10-14
15-30W/年
惠州-博罗县 1年以上 全职10-14
15-25W/年
惠州-博罗县 3年以上 全职10-14
15-30W/年
惠州-博罗县 1年以上 全职10-14
15-30W/年
惠州-博罗县 1年以上 全职10-14
15-25W/年
惠州-博罗县 2年以上 全职